為慶祝中國共產黨成立104周年、紀念抗戰勝利80周年，連日來，在市委市級機關工委的推動下，市級機關黨組織開展了內容豐富、形式多樣的“七一”主題活動，引導和激勵廣大黨員傳承紅色基因，牢記初心使命，以過硬作風和務實行動賦能高質量發展，在新時代新征程中續寫好“紅色答卷”。

傳承紅色基因，傳遞組織溫暖

6月30日上午，市公安局黨委副書記、政治部主任朱瑩瀅前往康復醫院，看望慰問重病民警馮建剛，并送上組織的關愛。作為從事技術工作的刑偵民警，馮建剛曾先后獲評“江蘇省五一創新能手”“南通市公安局 211專家型人才”。“從踏入警營的那一刻起，無論是工作還是個人，組織都一直給予我無微不至的關懷。待身體康復，我一定以更飽滿的熱情回歸崗位，發揮所長積極履職，以實際行動回報組織的關愛，繼續為公安事業貢獻自己的力量！”

為發揚黨的光榮傳統和優良作風，充分體現黨組織對困難黨員的關懷和愛護，每年在“七一”來臨之際，市級機關黨組織集中開展黨內關懷幫扶、“七一”走訪慰問工作，通過機制上保障、政治上關心、生活上幫助，把黨組織的關懷與溫暖送到困難黨員心坎上。各機關基層黨組織把開展黨內關愛與了解群眾訴求、辦理民生實事等結合起來，傳遞組織溫暖，帶動解決基層實際困難。據了解，“七一”前夕，市級機關共有46名困難黨員收到黨內關愛資金。

6月底，市人社局就管中心黨總支書記陳玉榮帶隊，走訪慰問2名入黨50年的老黨員，給他們送去“光榮在黨50年”紀念章與節日祝福。“光榮在黨50年”紀念章，凝聚著黨和人民對老黨員的感激之情，承載著老黨員的光榮與擔當。手捧著紀念章，老黨員們激動地表示：“這既是榮譽，更是鞭策，我們現在雖然退休了，但是黨員身份不退休。感謝組織的關懷，一定牢記入黨誓詞，發揮好余熱，為黨的事業貢獻自己的一份力量。”

“七一”前夕，市級機關黨組織為黨齡滿50周年、一貫表現良好的182名老黨員頒發“光榮在黨50年”紀念章，并通過“重溫入黨誓詞”“集中頒發紀念章”以及“老黨員講黨課”傳承榮光等形式，回顧黨的百年風華。

老黨員是黨光輝歷程的見證者、參與者，也是我們黨的事業發展的親歷者、建設者、貢獻者。市級機關黨組織持續加強對老黨員的關心關愛，讓老黨員切實感受到組織的溫暖，并激勵廣大機關黨員干部以前輩楷模為榜樣，進一步賡續紅色血脈，傳承優良品格，接好“接力棒”，扛起“使命旗”。

開展主題活動，凝聚奮進力量

“七一”前夕，市級機關部門通過開展探訪紅色足跡、服務項目促發展、守住廉潔底線等主題活動，引導廣大黨員從黨的光輝歷史中汲取奮進力量，勇擔時代使命。

市總工會組織機關全體黨員干部及下屬事業單位黨員代表，赴泰州新四軍黃橋戰役紀念館、中國人民解放軍海軍誕生地紀念館，共同回顧烽火歲月，賡續革命精神。市檔案館組織館內省市級檔案專家、工匠型人才、青年檔案業務骨干等黨員代表深入南通港10萬噸級糧油泊位工程項目一線，認真查看各標段的項目前期文件、施工文件、監理文件和竣工圖等檔案資料，就工程項目檔案組卷歸檔的文本、順序和電子檔案存儲介質等提出指導意見，為項目順利通過驗收提供了有力保障。市國資委組織機關部分在職和退休黨員，赴蘇中七戰七捷紀念館、海安國企廉潔教育館，在歷史與現實的交織中接受思想淬煉，以“沉浸式”教育厚植黨性根基、繃緊紀律之弦。

除此之外，市級機關部門還圍繞“奮進現代化 奮力挑大梁”主題精心組織開展理論宣講比賽。市教育局機關黨委緊扣高水平建設教育強市目標，將黨的創新理論和教育政策有機融合，圍繞“培養什么人、怎樣培養人、為誰培養人”深入淺出地講述南通教育堅決落實立德樹人根本任務的生動實踐，彰顯了“功成不必在我，功成必定有我”的擔當精神。市水利局結合工作實際，深情講述了南通水利人在統籌水災害、水資源、水生態修復、水環境治理中以及傳承弘揚水文化中的奮斗故事，充分展現踔厲奮發、勇挑大梁的信心與勇氣。

這些生動實踐正是機關基層黨組織推動黨的創新理論宣講向更高水平、更深層次、更廣領域開展的縮影。近年來，市委市級機關工委著力打造“通通講·機關行”理論宣講品牌，推動各級機關將理論學習融入工作實際，讓黨的創新理論在基層一線、項目一線、民生一線、發展一線深入人心、生根開花。

堅持“干”字當頭，聚力攻堅克難

“我們創新的‘環保管家’機制，讓專家為企業把脈開方，邀約式執法、健康體檢等舉措，既守護了生態底線，又為企業發展保駕護航”“我支部深入開展黨員清水工程、衛藍行動、手自一體工程等先鋒行動，助力海門生態環境質量達到歷史最佳”……

6月6日，市生態環境局舉辦全市系統首批“四強”黨支部風采展示。聚光燈下，13名黨支部書記化身“最佳講述者”，擷取基層一線最鮮活的實踐，以飽含深情的講述、擲地有聲的實績，將黨員干部在藍天碧水凈土保衛戰中沖鋒的身影，具象化為“政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發揮強”的生動注解。

充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，扛起挑大梁的責任擔當，歸根結底要落在“干”字上。市市場監督管理局針對小微企業“輕資產、缺抵押”導致融資難的困境，首創“蘇質貸+蘇質融”生態體系，將企業的質量信用、知識產權轉化為融資優勢，推動小微企業轉型升級。相關工作開展以來，已累計為2944家次民營企業輸送326.59億元融資。市住建局組建黃裕鋒勞模創新工作室，以工作室（黨支部）為載體，發揮先鋒模范作用，堅持以黨建引領群團工作，進一步促業務、強作風，著重技術攻關、人才培養、隊伍建設，激勵住建系統干部職工投身技術創新、提升專業素質和能力。市城管局成立商業綜合體保障服務隊、工程項目建設保障服務隊、環衛企業服務隊、企業周邊秩序保障服務隊、大型活動保障服務隊等5支優化營商環境服務隊伍，切實解決企業發展難題、服務保障重大項目、穩步推進城管領域行政執法監督工作，推動城市管理服務提質增效。

近年來，市級機關黨組織持續深化“四強”黨支部創建工作，圍繞模范機關建設總要求，主動創新作為，更好發揮黨建的引領保障，越來越多的黨員干部練就了能擔事的“鐵肩膀”和能成事的“真本領”，真正做到平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危難關頭豁得出來，勇挑重擔、建功立業。

市委市級機關工委常務副書記成小紅表示，“奮進新時代新征程，市委市級機關工委將始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深化模范機關建設，推動黨建與業務深度融合，引導各級黨組織和黨員干部扛起挑大梁的責任擔當。”市級機關黨組織將堅持把紅色基因轉化為干事創業的強大動力，把組織關懷轉化為服務群眾的實際行動，以“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風，在推動高質量發展中勇當先鋒，在服務民生實事中爭做表率，讓黨旗高高飄揚。記者 范譯